நிறுவன மேம்பாட்டை மேம்படுத்துவதற்காக ஜியுடிங் குழுமம் "ஹு யுவான்" என்ற வரலாற்று ஆவணப்படத்தின் சிறப்புத் திரையிடலை நடத்துகிறது.

செப்டம்பர் 11 ஆம் தேதி மதியம், ஜியுடிங் குழுமம், ருகாவோ கலாச்சார மையத்தின் ஸ்டுடியோ மண்டபத்தில் பெரிய அளவிலான வரலாற்று ஆவணப்படமான "ஹு யுவான்" இன் சிறப்புத் திரையிடல் நிகழ்வை வெற்றிகரமாக நடத்தியது. இந்த நிகழ்வின் முக்கிய நோக்கம் உள்ளூர் முனிவர்களின் ஆன்மீக பாரம்பரியத்தை ஆழமாக ஆராய்வதும், குழுவின் குழு உருவாக்கம் மற்றும் கலாச்சார கட்டுமானத்தை மேலும் மேம்படுத்துவதும் ஆகும். மூத்த நிர்வாகிகள், நடுத்தர அளவிலான மேலாளர்கள் மற்றும் குழுவின் முதுகெலும்பு பிரதிநிதிகள் இந்த நிகழ்வில் பங்கேற்றனர், கூட்டாக பண்டைய முனிவரின் ஞானத்தைக் கேட்டு, கல்வியின் உணர்வுக்கும் நவீன நிறுவன நிர்வாகத்திற்கும் இடையிலான ஆழமான தொடர்பை உணர்ந்தனர். திரையிடல் ஒரு புனிதமான ஆனால் உற்சாகமான சூழ்நிலையில் தொடங்கியது.

நிகழ்வில் கு கிங்போ உரை நிகழ்த்தினார். ஆவணப்படத்தைப் பார்ப்பதன் மூலம், ஜியுடிங்கின் ஊழியர்கள் தங்கள் சொந்த ஊரைச் சேர்ந்த ஹு யுவானைப் பற்றிய ஆழமான புரிதலைப் பெறவும், அவரது ஆழ்ந்த கல்விச் சிந்தனைகளைப் புரிந்துகொள்ளவும் முடியும் என்று அவர் நம்பிக்கை தெரிவித்தார். இந்த அடிப்படையில், அவர் குழுவிற்கான குறிப்பிட்ட தேவைகளை முன்வைத்தார்: முதலில், "மிங் டி" (சாரத்தைப் புரிந்துகொள்வது) மூலம், குழு மதிப்புகளை ஒன்றிணைப்பதில் கவனம் செலுத்த வேண்டும், தொழில்முறை அறிவு மற்றும் திறன்களில் தேர்ச்சி பெற வேண்டும், மேலும் பணிக் கருத்துகள் மற்றும் முறைகளைப் புதுமைப்படுத்த வேண்டும்; இரண்டாவதாக, நடைமுறை தளங்கள் மற்றும் பணி நிலைகளை உருவாக்குவதன் மூலம், குழு உறுப்பினர்கள் கலாச்சார மற்றும் அறிவுக் கருத்துக்களை பணி சாதனைகளாக மாற்ற ஊக்குவிக்கப்பட வேண்டும், இதனால் "டா யோங்" (கற்றதைப் பயன்படுத்துதல்) உணரப்பட வேண்டும்; மூன்றாவதாக, நிறுவனத்தின் தேவைகள் மற்றும் ஊழியர்களின் பண்புகளுக்கு ஏற்ப "ஃபென் ஜாய் ஜியாவோ சூ" (பிரிக்கப்பட்ட - அகாடமி கற்பித்தல்) செயல்படுத்தப்பட வேண்டும். சித்தாந்த தரம், தொழில்முறை திறன் மற்றும் தலைமைத்துவத்தை மேம்படுத்துவதைச் சுற்றி இலக்கு பயிற்சி மற்றும் மேம்பாட்டுத் திட்டங்கள் வகுக்கப்பட்டு செயல்படுத்தப்பட வேண்டும். இந்த வழியில் மட்டுமே, தகுதிவாய்ந்த அணிகள், மாதிரி குழுக்கள் மற்றும் தொழில்முனைவோர் குழுக்களை உருவாக்குவதற்கான குழுவின் இலக்குகளை ஆரம்பத்திலேயே அடைய முடியும் என்று அவர் வலியுறுத்தினார்.

அதைத் தொடர்ந்து, இயக்குனர் சியா ஜுன் "தி அபோகாலிப்ஸ் ஆஃப் ஹு யுவான்" என்ற தலைப்பில் ஒரு சிறப்பு சொற்பொழிவை நிகழ்த்தினார். அவர் ஹு யுவானின் வாழ்க்கை ஞானம் மற்றும் சமகால நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட வளர்ச்சிக்கான அதன் அறிவொளியை நான்கு பரிமாணங்களில் இருந்து ஆழமாக பகுப்பாய்வு செய்தார்: "சமூக வட்டங்களின் சக்தி", "அறிவின் அகலம்", "தொழிலில் உறுதிப்பாடு" மற்றும் "கலாச்சாரத்தின் மதிப்பு". செயற்கை நுண்ணறிவின் விரைவான வளர்ச்சியின் இன்றைய சகாப்தத்தில், தொழில்முறை திறன்களை தொடர்ந்து ஆழப்படுத்துவதன் மூலமும், பற்றாக்குறையான திறன்களை உருவாக்குவதன் மூலமும் மட்டுமே தனிநபர்களும் நிறுவனங்களும் வெல்ல முடியாதவர்களாக இருக்க முடியும் என்று இயக்குனர் சியா வலியுறுத்தினார். அவரது சொற்பொழிவு உள்ளடக்கத்தில் ஆழமானதாகவும், மொழியில் துடிப்பானதாகவும் இருந்தது, இது அனைத்து பார்வையாளர்களிடையேயும் வலுவான அதிர்வுகளைத் தூண்டியது.

சொற்பொழிவுக்குப் பிறகு, பார்வையாளர்கள் அனைவரும் "ஹு யுவான்" ஆவணப்படத்தை ஒன்றாகப் பார்த்தனர். இந்தத் திரையிடல் நிகழ்வு ஜியுடிங் குழுமத்தின் நிறுவன கலாச்சாரக் கட்டுமானத்தின் ஒரு முக்கிய பகுதியாக மட்டுமல்லாமல், அனைத்து மேலாண்மை முதுகெலும்புகளுக்கும் ஒரு ஆழமான பயிற்சியாகவும் அமைந்தது. வரலாற்றை மதிப்பாய்வு செய்து பண்டைய முனிவருடன் தொடர்புகொள்வதன் மூலம், குழு ஹு யுவானின் "மிங் டி டா யோங்" மற்றும் "ஃபென் ஜாய் ஜியாவோ சூ" ஆகியவற்றின் கருத்துக்களை அதன் குழு உருவாக்கம் மற்றும் நிறுவன கலாச்சாரக் கட்டுமானத்தில் பயன்படுத்தியது, தகுதிவாய்ந்த அணிகள், மாதிரி குழுக்கள் மற்றும் தொழில்முனைவோர் குழுக்களை உருவாக்குவதற்கான உறுதியான அடித்தளத்தை அமைத்தது. இந்த நிகழ்வு ஜியுடிங் குழுமத்தின் நிலையான வளர்ச்சியில் வலுவான ஆன்மீக உத்வேகத்தை செலுத்தும் என்று நம்பப்படுகிறது.