Jiuding Nyenzo Mpya Hupanga Jaribio la Maarifa ya Usalama kwa Maarifa na Ujuzi Unaohitajika

Ili kuimarisha msingi wa usimamizi wa usalama wa kampuni, kujumuisha zaidi jukumu kuu la usalama wa kazi, kutekeleza kwa bidii majukumu anuwai ya usalama, na kuhakikisha kuwa wafanyikazi wote wanaelewa yaliyomo katika utendaji wao wa usalama na maarifa ya usalama wanayopaswa kujua na kusimamia, Idara ya Usalama na Ulinzi wa Mazingira, kulingana na maagizo ya mwenyekiti, ilipanga mkusanyiko waMwongozo wa Maarifa na Ustadi wa Usalama kwa Wafanyakazi Wotemwezi Juni mwaka huu. Pia ilitoa mpango wa utafiti na majaribio, na kuzitaka taasisi na idara zote zinazowajibika kupanga wafanyikazi wote kutekeleza mafunzo ya kimfumo mtawalia.

Ili kupima athari ya kujifunza, Idara ya Rasilimali Watu ya kampuni na Idara ya Usalama na Ulinzi wa Mazingira kwa pamoja ilipanga na kutekeleza jaribio hilo katika makundi.

Alasiri za Agosti 25 na Agosti 29, wasimamizi wote wa usalama wa muda na wa muda na wasimamizi wa mfumo wa uzalishaji wa kampuni walifanya mtihani uliofungwa wa kitabu juu ya maarifa ya jumla ya usalama ambayo wanapaswa kujua na kujua.

Watahiniwa wote walitii kikamilifu nidhamu ya chumba cha mitihani. Kabla ya kuingia kwenye chumba cha mtihani, waliweka simu zao za rununu na vifaa vya kukagua kwa usawa katika eneo la kuhifadhi la muda na kuketi kando. Wakati wa uchunguzi, kila mtu alikuwa na mtazamo mzito na makini, ambao ulionyesha kikamilifu ufahamu wao thabiti wa pointi za ujuzi ambazo wanapaswa kujua na kujua.

Ifuatayo, kampuni pia itapanga mtu mkuu anayesimamia, watu wengine wanaosimamia, viongozi wa timu ya warsha, pamoja na wafanyikazi wengine katika idara na warsha kuchukua majaribio ya maarifa ya usalama yanayolingana kwa maarifa na ujuzi unaohitajika. Hu Lin, mtu anayesimamia uzalishaji katika Kituo cha Operesheni, alidokeza kwamba mtihani huu kamili wa wafanyakazi juu ya ujuzi na ujuzi unaohitajika sio tu tathmini ya kina ya ujuzi wa wafanyakazi wa ujuzi wa usalama, lakini pia hatua muhimu ya "kukuza kujifunza kupitia tathmini". Kupitia usimamizi wa kitanzi uliofungwa wa "kujifunza - tathmini - ukaguzi", inakuza mabadiliko ya ufanisi ya "maarifa ya usalama" kuwa "tabia za usalama", na kwa kweli kuingiza ndani "maarifa na ujuzi unaohitajika" ndani ya "mtikio wa kisilika" wa wafanyakazi wote. Kwa njia hii, msingi imara umewekwa kwa ajili ya maendeleo ya kuendelea na imara ya hali ya usalama wa kazi ya kampuni.

Shughuli hii ya majaribio ya maarifa ya usalama ni sehemu muhimu ya Jiuding New Material' - ukuzaji wa kina wa usimamizi wa usalama wa kazini. Haisaidii tu kujua viungo hafifu katika ujuzi wa maarifa ya usalama wa wafanyakazi, lakini pia huongeza ufahamu wa usalama wa wafanyakazi wote. Inachukua jukumu chanya katika kukuza kampuni kuunda safu thabiti zaidi ya ulinzi na kudumisha usalama wa muda mrefu wa kazini.