Spoločnosť Jiuding New Material, popredný výrobca kompozitných materiálov, usporiadala komplexnú konferenciu o riadení bezpečnosti s cieľom posilniť svoje bezpečnostné protokoly a zvýšiť zodpovednosť oddelenia. Stretnutie, ktoré zorganizoval Hu Lin, riaditeľ výrobného a operačného centra, spojilo všetkých bezpečnostných pracovníkov na plný aj čiastočný úväzok, aby sa zaoberali súčasnými bezpečnostnými výzvami a zaviedli prísnejšie bezpečnostné opatrenia.
Počas konferencie Hu Lin zdôraznil päť kritických oblastí zlepšenia bezpečnosti, ktoré si vyžadujú okamžitú pozornosť a konanie zo strany všetkých oddelení:
1.Zlepšené riadenie externých zamestnancov
Spoločnosť zavedie prísny systém overovania skutočných mien všetkých dodávateľov a návštevníkov. To zahŕňa dôkladné overovanie identifikačných dokladov a certifikátov pre špeciálne operácie, aby sa predišlo podvodným praktikám. Okrem toho musia všetci externí pracovníci pred začatím akýchkoľvek operácií na mieste absolvovať povinnú bezpečnostnú prehliadku.
2.Posilnený dohľad nad vysokorizikovými operáciami
Vedúci bezpečnosti musia teraz vlastniť interný „Certifikát bezpečnostného dohľadu“ spoločnosti, aby sa kvalifikovali na monitorovacie úlohy. Sú povinní zostať na pracovisku počas celej prevádzky a nepretržite monitorovať stav zariadení, bezpečnostné opatrenia a správanie pracovníkov. Akákoľvek neoprávnená neprítomnosť počas kritických operácií bude prísne zakázaná.
3.Komplexné školenie pre zmenu zamestnania
Zamestnanci, ktorí prechádzajú zmenou pracovných pozícií, musia absolvovať cielené programy prechodného školenia prispôsobené ich novým pozíciám. Až po úspešnom absolvovaní požadovaných hodnotení budú môcť prevziať svoje nové zodpovednosti, čím sa zabezpečí ich úplná pripravenosť na zmenené pracovné prostredie.
4.Implementácia systému vzájomnej ochrany
Vzhľadom na rastúce letné teploty spoločnosť zavádza systém kamarátstva, v rámci ktorého zamestnanci navzájom monitorujú svoj fyzický a psychický stav. Akékoľvek známky stresu alebo abnormálneho správania sa musia okamžite nahlásiť, aby sa predišlo incidentom súvisiacim s horúčavami.
5.Vypracovanie bezpečnostných pokynov špecifických pre jednotlivé oddelenia
Každé oddelenie má za úlohu vytvoriť podrobné bezpečnostné protokoly, ktoré zahŕňajú právne požiadavky, priemyselné štandardy a firemné politiky. Tieto usmernenia jasne načrtnú požiadavky na znalosti špecifické pre danú pracovnú pozíciu, zoznamy zodpovedností, bezpečnostné limity a štandardy odmien/trestov. Finálne dokumenty budú slúžiť ako komplexné bezpečnostné manuály pre všetkých zamestnancov a hodnotiace kritériá pre vedenie.
Hu Lin zdôraznil naliehavosť zavedenia týchto opatrení a uviedol: „Bezpečnosť nie je len politika – je to naša základná zodpovednosť voči každému zamestnancovi. Tieto vylepšené protokoly sa musia dôkladne a bezodkladne vykonávať, aby sme si udržali pracovné prostredie s nulovými incidentmi.“
Konferencia sa skončila výzvou pre všetkých bezpečnostných pracovníkov, aby okamžite začali zavádzať tieto opatrenia vo svojich príslušných oddeleniach. Spoločnosť Jiuding New Material zostáva oddaná svojej vízii vytvoriť čo najbezpečnejšie pracovné prostredie prostredníctvom neustáleho zlepšovania svojich systémov riadenia bezpečnosti.
S týmito novými protokolmi sa spoločnosť zameriava na ďalšie posilnenie svojej bezpečnostnej kultúry a zabezpečenie toho, aby boli zodpovednosti za bezpečnosť jasne definované a efektívne implementované na každej organizačnej úrovni a pracovnom procese. Tieto opatrenia predstavujú proaktívny prístup spoločnosti Jiuding New Material k udržiavaniu jej špičkových bezpečnostných štandardov a zároveň k prispôsobovaniu sa meniacim sa výzvam na pracovisku.
Čas uverejnenia: 3. júna 2025