Jiuding New Material သည် လုပ်ငန်းခွင်ဘေးကင်းရေးစီမံခန့်ခွဲမှုကို အားကောင်းစေရန် အထူးဘေးကင်းရေးညီလာခံကို ကျင်းပပါသည်။

ထိပ်တန်းပေါင်းစပ်ပစ္စည်းများထုတ်လုပ်သူ Jiuding New Material သည် ၎င်း၏ဘေးကင်းလုံခြုံရေးဆိုင်ရာ ပရိုတိုကောများကို အားဖြည့်ပြီး ဌာနဆိုင်ရာတာဝန်ခံမှုကို မြှင့်တင်ရန် ပြည့်စုံသောဘေးကင်းရေးစီမံခန့်ခွဲမှုဆွေးနွေးပွဲကို ပြုလုပ်ခဲ့သည်။ ထုတ်လုပ်မှုနှင့် လည်ပတ်ရေးစင်တာ ဒါရိုက်တာ Hu Lin မှ စီစဉ်ကျင်းပသော အဆိုပါအစည်းအဝေးတွင် လက်ရှိဘေးကင်းရေးစိန်ခေါ်မှုများကို ဖြေရှင်းရန်နှင့် တင်းကျပ်သောဘေးကင်းရေးအစီအမံများကို အကောင်အထည်ဖော်ရန် အချိန်ပြည့်နှင့် အချိန်ပိုင်းလုံခြုံရေးအရာရှိများ စုစည်းခဲ့သည်။

ညီလာခံအတွင်း Hu Lin သည် ဌာနဆိုင်ရာအားလုံးမှ ချက်ချင်းအာရုံစိုက်ပြီး လုပ်ဆောင်ရန် လိုအပ်သည့် အရေးကြီးသော ဘေးကင်းရေး တိုးတက်မှု ကဏ္ဍငါးခုကို အလေးပေးဖော်ပြခဲ့သည်။

1.ပြင်ပဝန်ထမ်းများ၏ စီမံခန့်ခွဲမှုကို မြှင့်တင်ပါ။

ကုမ္ပဏီသည် ကန်ထရိုက်တာများနှင့် လာရောက်ကြည့်ရှုသူအားလုံးအတွက် တင်းကျပ်သော အမည်ရင်းအတည်ပြုစနစ်ကို အကောင်အထည်ဖော်မည်ဖြစ်သည်။ ၎င်းတွင် လိမ်လည်မှုဆိုင်ရာ အလေ့အကျင့်များကို တားဆီးရန် သက်သေခံစာရွက်စာတမ်းများနှင့် အထူးစစ်ဆင်ရေးလက်မှတ်များကို စေ့စေ့စပ်စပ်စစ်ဆေးခြင်း ပါဝင်သည်။ ထို့အပြင်၊ ပြင်ပအလုပ်သမားများအားလုံးသည် ဆိုက်တွင်းလုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုများမစတင်မီ မဖြစ်မနေ လုံခြုံရေးစစ်ဆေးမှုကို ဖြေဆိုရမည်ဖြစ်သည်။

2.အန္တရာယ်များသော လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုများကို အားကောင်းအောင် ကြီးကြပ်ခြင်း။

လုံခြုံရေးကြီးကြပ်ရေးမှူးများသည် စောင့်ကြည့်ရေးတာဝန်များအတွက် အရည်အချင်းပြည့်မီရန် ကုမ္ပဏီ၏အတွင်းပိုင်း “ဘေးကင်းလုံခြုံရေး ကြီးကြပ်ရေးလက်မှတ်” ကို ယခုပိုင်ဆိုင်ရမည်ဖြစ်သည်။ ၎င်းတို့သည် လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှုတစ်လျှောက်လုံး လုပ်ငန်းခွင်တွင် ရှိနေရန်၊ စက်ကိရိယာ အခြေအနေကို စဉ်ဆက်မပြတ် စောင့်ကြည့်နေရန်၊ ဘေးကင်းရေး အစီအမံများနှင့် အလုပ်သမားများ၏ အပြုအမူများကို စဉ်ဆက်မပြတ် စောင့်ကြည့်နေရန် လိုအပ်ပါသည်။ အရေးကြီးသော လုပ်ငန်းဆောင်တာများအတွင်း ခွင့်ပြုချက်မရှိဘဲ ပျက်ကွက်ခြင်းမှန်သမျှကို တင်းတင်းကျပ်ကျပ် တားမြစ်ပါမည်။

3.ဘက်စုံအလုပ်အကူးအပြောင်းသင်တန်း

အခန်းကဏ္ဍ အပြောင်းအလဲ လုပ်နေသော ဝန်ထမ်းများသည် ၎င်းတို့၏ ရာထူးအသစ်များနှင့် အံဝင်ခွင်ကျဖြစ်စေသော ပစ်မှတ်ထားသော အကူးအပြောင်း လေ့ကျင့်ရေး အစီအစဉ်များကို အပြီးသတ်ရပါမည်။ လိုအပ်သော အကဲဖြတ်မှုများ အောင်မြင်ပြီးမှသာ ၎င်းတို့၏ ပြောင်းလဲလာသော လုပ်ငန်းခွင်ပတ်ဝန်းကျင်အတွက် ပြီးပြည့်စုံသော ကြိုတင်ပြင်ဆင်မှုများအား သေချာစေရန် ၎င်းတို့၏ တာဝန်အသစ်များကို ထမ်းဆောင်ခွင့် ရရှိမည်ဖြစ်သည်။

4.အပြန်အလှန် ကာကွယ်ရေးစနစ် အကောင်အထည်ဖော်ခြင်း။

နွေရာသီအပူချိန်များ မြင့်တက်လာသည်နှင့်အမျှ ကုမ္ပဏီသည် ဝန်ထမ်းများ အချင်းချင်း၏ ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အခြေအနေများကို စောင့်ကြည့်စစ်ဆေးသည့် အပေါင်းအသင်းစနစ်တစ်ခုကို ထူထောင်လျက်ရှိသည်။ အပူနှင့်ဆက်စပ်သော အဖြစ်အပျက်များကို ကာကွယ်ရန် စိတ်ပူပန်ခြင်း သို့မဟုတ် ပုံမှန်မဟုတ်သော အပြုအမူတစ်ခုခုကို ချက်ချင်းသတင်းပို့ရမည်။

5.ဌာန- သီးခြား ဘေးကင်းရေး လမ်းညွှန်ချက်များ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး

ဌာနတစ်ခုစီသည် ဥပဒေလိုအပ်ချက်များ၊ လုပ်ငန်းစံနှုန်းများနှင့် ကုမ္ပဏီမူဝါဒများပါ၀င်သည့် အသေးစိတ် ဘေးကင်းရေး ပရိုတိုကောများကို ဖန်တီးရန် တာဝန်ပေးထားသည်။ ဤလမ်းညွှန်ချက်များသည် အလုပ်ဆိုင်ရာ အသိပညာ လိုအပ်ချက်များ၊ တာဝန်စာရင်းများ၊ ဘေးကင်းရေး အနီရောင်မျဉ်းများနှင့် ဆုကြေး/ပြစ်ဒဏ် စံနှုန်းများကို ရှင်းရှင်းလင်းလင်း ဖော်ပြပါမည်။ အပြီးသတ်စာရွက်စာတမ်းများသည် ဝန်ထမ်းများအားလုံးအတွက် ပြည့်စုံသောဘေးကင်းရေးလက်စွဲစာအုပ်များနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှုအတွက် အကဲဖြတ်မှုစံနှုန်းများအဖြစ် ဆောင်ရွက်သွားမည်ဖြစ်သည်။

Hu Lin သည် ဤအစီအမံများကို အကောင်အထည်ဖော်ရန် အရေးတကြီး လိုအပ်ကြောင်း ပြောကြားပြီး "ဘေးကင်းရေးသည် မူဝါဒတစ်ခုမျှသာမဟုတ်ပေ၊ ၎င်းသည် ဝန်ထမ်းတိုင်းအတွက် အခြေခံတာဝန်ဖြစ်ပါသည်။ ဤအဆင့်မြှင့်တင်ထားသော ပရိုတိုကောများကို နှောင့်နှေးမှုမရှိစေဘဲ ကျွန်ုပ်တို့၏ လုပ်ငန်းခွင်ပတ်ဝန်းကျင်ကို ထိန်းသိမ်းထားရန် သေချာစွာလုပ်ဆောင်ရမည်ဖြစ်ပါသည်။"

အဆိုပါ အစီအမံများကို သက်ဆိုင်ရာဌာနများ အနှံ့အပြားတွင် အမြန်စတင်အကောင်အထည် ဖော်ရန် လုံခြုံရေးအရာရှိများအားလုံး အရေးယူဆောင်ရွက်ရန် နှိုးဆော်ချက်ဖြင့် ညီလာခံကို နိဂုံးချုပ်ခဲ့သည်။ Jiuding New Material သည် ၎င်း၏ ဘေးကင်းရေး စီမံခန့်ခွဲမှုစနစ်များကို စဉ်ဆက်မပြတ် မြှင့်တင်ခြင်းဖြင့် အလုံခြုံဆုံးဖြစ်နိုင်သော လုပ်ငန်းခွင်ပတ်ဝန်းကျင်ကို ဖန်တီးရန် ၎င်း၏အမြင်ကို ကတိပြုထားသည်။

ဤပရိုတိုကောအသစ်များနှင့်အတူ၊ ကုမ္ပဏီသည် ၎င်း၏ဘေးကင်းရေးယဉ်ကျေးမှုကို ပိုမိုခိုင်မာစေရန် ရည်မှန်းထားပြီး၊ အဖွဲ့အစည်းအဆင့်နှင့် လုပ်ငန်းစဥ်တိုင်းတွင် ဘေးကင်းရေးတာဝန်များကို ရှင်းရှင်းလင်းလင်း သတ်မှတ်ပြီး ထိထိရောက်ရောက် အကောင်အထည်ဖော်ကြောင်း သေချာစေရန် ရည်ရွယ်ပါသည်။ ဤအစီအမံများသည် တိုးတက်ပြောင်းလဲနေသော လုပ်ငန်းခွင်စိန်ခေါ်မှုများကို လိုက်လျောညီထွေဖြစ်စေပြီး လုပ်ငန်းခွင်ဆိုင်ရာ စိန်ခေါ်မှုများကို လိုက်လျောညီထွေဖြစ်စေရန် ၎င်း၏စက်မှုလုပ်ငန်းဦးဆောင်သည့် ဘေးကင်းရေးစံနှုန်းများကို ထိန်းသိမ်းရန်အတွက် Jiuding New Material ၏ တက်ကြွသောချဉ်းကပ်မှုကို ကိုယ်စားပြုပါသည်။