Jiuding New Material, produsen material komposit terkemuka, menyelenggarakan konferensi manajemen keselamatan komprehensif untuk memperkuat protokol keselamatan dan meningkatkan akuntabilitas departemen. Pertemuan yang diselenggarakan oleh Hu Lin, Direktur Pusat Produksi dan Operasi, mempertemukan seluruh petugas keselamatan purnawaktu dan paruhwaktu untuk mengatasi tantangan keselamatan terkini dan menerapkan langkah-langkah keselamatan yang lebih ketat.
Selama konferensi tersebut, Hu Lin menekankan lima area peningkatan keselamatan kritis yang memerlukan perhatian dan tindakan segera dari semua departemen:
1.Peningkatan Manajemen Personel Eksternal
Perusahaan akan menerapkan sistem verifikasi nama asli yang ketat untuk semua kontraktor dan pengunjung. Ini mencakup verifikasi menyeluruh dokumen identitas dan sertifikat operasi khusus untuk mencegah praktik penipuan. Selain itu, semua pekerja eksternal harus lulus ujian keselamatan wajib sebelum memulai operasi di lokasi.
2.Peningkatan Pengawasan Operasional Berisiko Tinggi
Para pengawas keselamatan kini wajib memiliki "Sertifikat Pengawasan Keselamatan" internal perusahaan agar memenuhi syarat untuk menjalankan tugas pemantauan. Mereka diwajibkan untuk tetap berada di lokasi kerja selama operasi berlangsung, terus memantau kondisi peralatan, langkah-langkah keselamatan, dan perilaku pekerja. Ketidakhadiran tanpa izin selama operasi kritis akan dilarang keras.
3.Pelatihan Transisi Pekerjaan Komprehensif
Karyawan yang mengalami perubahan peran wajib menyelesaikan program pelatihan transisi yang terarah dan disesuaikan dengan posisi baru mereka. Hanya setelah lulus penilaian yang dipersyaratkan, mereka akan diizinkan untuk mengemban tanggung jawab baru, memastikan kesiapan penuh terhadap lingkungan kerja yang berubah.
4.Implementasi Sistem Perlindungan Bersama
Dengan meningkatnya suhu musim panas, perusahaan menerapkan sistem "buddy" di mana karyawan saling memantau kondisi fisik dan mental. Setiap tanda-tanda gangguan atau perilaku abnormal harus segera dilaporkan untuk mencegah insiden terkait panas.
5.Pengembangan Pedoman Keselamatan Khusus Departemen
Setiap departemen bertugas menyusun protokol keselamatan terperinci yang mencakup persyaratan hukum, standar industri, dan kebijakan perusahaan. Pedoman ini akan menguraikan secara jelas persyaratan pengetahuan spesifik pekerjaan, daftar tanggung jawab, garis merah keselamatan, dan standar penghargaan/penalti. Dokumen yang telah difinalisasi akan berfungsi sebagai manual keselamatan komprehensif bagi seluruh karyawan dan kriteria evaluasi bagi manajemen.
Hu Lin menekankan urgensi penerapan langkah-langkah ini, dengan menyatakan, “Keselamatan bukan sekadar kebijakan – ini adalah tanggung jawab mendasar kita kepada setiap karyawan. Protokol yang disempurnakan ini harus dijalankan secara menyeluruh dan tanpa penundaan untuk menjaga lingkungan kerja tanpa insiden.”
Konferensi ditutup dengan seruan bagi seluruh petugas keselamatan untuk segera menerapkan langkah-langkah ini di seluruh departemen mereka. Jiuding New Material tetap berkomitmen pada visinya untuk menciptakan lingkungan kerja seaman mungkin melalui peningkatan berkelanjutan pada sistem manajemen keselamatannya.
Dengan protokol-protokol baru ini, perusahaan bertujuan untuk semakin memperkuat budaya keselamatannya, memastikan bahwa tanggung jawab keselamatan didefinisikan dengan jelas dan diterapkan secara efektif di setiap tingkat organisasi dan proses kerja. Langkah-langkah ini mencerminkan pendekatan proaktif Jiuding New Material untuk mempertahankan standar keselamatan terdepan di industrinya sekaligus beradaptasi dengan tantangan tempat kerja yang terus berkembang.
Waktu posting: 03-Jun-2025