Odpoledne 11. září uspořádala skupina Jiuding Group ve studiovém sále Kulturního centra Rugao úspěšně speciální promítání rozsáhlého historického dokumentu „Hu Yuan“. Hlavním cílem této akce bylo hluboce prozkoumat duchovní dědictví místních mudrců a dále posílit budování týmu a kulturní výstavbu skupiny. Akce se zúčastnili vrcholoví manažeři, manažeři střední úrovně a klíčoví představitelé skupiny, kteří společně naslouchali moudrosti starověkého mudrce a vnímali hluboké spojení mezi duchem vzdělání a moderním řízením společností. Promítání začalo ve slavnostní, ale zároveň nadšené atmosféře.
Gu Qingbo na akci pronesl projev. Vyjádřil naději, že prostřednictvím shlédnutí dokumentu budou moci zaměstnanci společnosti Jiuding hlouběji porozumět Hu Yuanovi, mudrci ze svého rodného města, a pochopit jeho hluboké vzdělávací myšlenky. Na tomto základě stanovil pro tým konkrétní požadavky: zaprvé, prostřednictvím „Ming Ti“ (pochopení podstaty) by se tým měl zaměřit na sjednocování hodnot, osvojení odborných znalostí a dovedností a inovace pracovních konceptů a metod; zadruhé, budováním praktických platforem a pracovních fází by měli být členové týmu povzbuzováni k transformaci kulturních a znalostních konceptů do pracovních úspěchů s cílem realizovat „Da Yong“ (aplikaci naučeného); zatřetí, implementovat „Fen Zhai Jiao Xue“ (rozdělené - akademické učení) podle potřeb podniku a charakteristik zaměstnanců. Cílené plány vzdělávání a rozvoje by měly být formulovány a implementovány s ohledem na zlepšení ideologické kvality, profesionálních schopností a vedení. Pouze tímto způsobem, zdůraznil, lze včas dosáhnout cílů skupiny, kterými je budování kvalifikovaných týmů, vzorových skupin a podnikatelských týmů.
Následně ředitel Xia Jun přednesl speciální přednášku s názvem „Apokalypsa Hu Yuana“. Provedl hloubkovou analýzu životní moudrosti Hu Yuana a jeho osvícení pro současné podniky a osobní růst ze čtyř dimenzí: „síla sociálních kruhů“, „šíře znalostí“, „odhodlání v kariéře“ a „hodnota kultury“. Ředitel Xia zdůraznil, že v dnešní době rychlého rozvoje umělé inteligence mohou jednotlivci a podniky zůstat neporazitelní pouze neustálým prohlubováním profesních dovedností a rozvíjením vzácných schopností. Jeho přednáška byla hluboká co do obsahu a živá co do jazyka, což vyvolalo silný ohlas u všech posluchačů.
Po přednášce si všichni diváci společně prohlédli dokument „Hu Yuan“. Tato promítací akce byla nejen důležitou součástí budování firemní kultury skupiny Jiuding, ale také hloubkovým školením pro všechny manažerské pracovníky. Prostřednictvím ohlédnutí za historií a komunikace se starověkým mudrcem skupina aplikovala Hu Yuanovy koncepty „Ming Ti Da Yong“ a „Fen Zhai Jiao Xue“ na budování týmu a firemní kultury, čímž položila pevný základ pro budování kvalifikovaných týmů, vzorových skupin a podnikatelských týmů. Věří se, že tato událost vnese silný duchovní impuls do udržitelného rozvoje skupiny Jiuding.
Čas zveřejnění: 15. září 2025