৯ জুলাই বিকেলে, জিয়াংসু জিউডিং নিউ ম্যাটেরিয়াল কোং লিমিটেডের চেয়ারম্যান গু কিংবো ঝাংজিয়ান এন্টারপ্রেনার কলেজ আয়োজিত "আইপিও-বাউন্ড প্রাইভেট এন্টারপ্রাইজের জন্য প্রাদেশিক প্রশিক্ষণ"-এ একটি মূল বক্তৃতা দেন। প্রাদেশিক ইউনাইটেড ফ্রন্ট ওয়ার্ক ডিপার্টমেন্ট, প্রাদেশিক আর্থিক অফিস এবং ঝাংজিয়ান কলেজ কর্তৃক যৌথভাবে আয়োজিত উচ্চ-স্তরের ফোরামে পুঁজিবাজারের প্রস্তুতি বাড়ানোর জন্য ১১৫ জন সম্ভাব্য আইপিও কোম্পানির নেতা এবং আর্থিক নিয়ন্ত্রকদের একত্রিত করা হয়েছিল।
"আইপিও যাত্রায় নেভিগেট করা: অভিজ্ঞতা থেকে শিক্ষা" এই প্রতিপাদ্যকে সম্বোধন করে চেয়ারম্যান গু জিউডিংয়ের সফল তালিকাভুক্তি প্রক্রিয়াকে তিনটি কৌশলগত স্তম্ভের মাধ্যমে বিশ্লেষণ করেছেন:
১. আইপিও সম্ভাব্যতা মূল্যায়ন
- তালিকা প্রস্তুততার জন্য গুরুত্বপূর্ণ স্ব-মূল্যায়ন মেট্রিক্স
- আর্থিক এবং পরিচালনা ব্যবস্থায় নিয়ন্ত্রক "অবাধ্যতামূলক" বিষয়গুলি চিহ্নিত করা
- প্রাক-অডিট দুর্বলতা নির্ণয়
২. কৌশলগত প্রস্তুতি কাঠামো
- ক্রস-ফাংশনাল আইপিও টাস্ক ফোর্স তৈরি করা
- নিয়ন্ত্রক ডকুমেন্টেশনের জন্য টাইমলাইন অপ্টিমাইজেশন
- প্রাক-তালিকাভুক্ত কর্পোরেট গভর্নেন্স পুনর্গঠন
৩. আইপিও-পরবর্তী স্টুয়ার্ডশিপ
- ক্রমাগত সম্মতি প্রক্রিয়া নকশা
- বিনিয়োগকারী সম্পর্ক প্রোটোকল প্রতিষ্ঠা
- বাজার প্রত্যাশা ব্যবস্থাপনা মডেল
একটি ইন্টারেক্টিভ অধিবেশনের সময়, চেয়ারম্যান গু জিউডিংয়ের মূল দর্শনের উপর জোর দিয়েছিলেন: "বাজার নীতি এবং আইনের শাসনের প্রতি শ্রদ্ধা প্রতিটি তালিকাভুক্তির সিদ্ধান্তকে ভিত্তি করে গড়ে তুলতে হবে।" তিনি অংশগ্রহণকারীদের অনুমানমূলক মানসিকতা প্রত্যাখ্যান করার জন্য চ্যালেঞ্জ জানিয়ে বলেন:
"একটি আইপিও দ্রুত নগদ অর্থ হাতিয়ে নেওয়ার জন্য একটি প্রস্থান কৌশল নয়, বরং একটি প্রতিশ্রুতি বৃদ্ধিকারী। প্রকৃত সাফল্য শিল্প দেশপ্রেম থেকে উদ্ভূত হয় - যেখানে সম্মতি এবং দীর্ঘমেয়াদী মূল্য সৃষ্টি আপনার কর্পোরেট ডিএনএ হয়ে ওঠে। তালিকা প্রমিত শাসন এবং টেকসই প্রবৃদ্ধির সূচনা রেখা চিহ্নিত করে, শেষ রেখা নয়।"
চীনের ক্রমবর্ধমান পুঁজিবাজারের দৃশ্যপটের সাথে লড়াই করা অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে তার অন্তর্দৃষ্টি গভীরভাবে অনুরণিত হয়েছিল। আইপিও-পরবর্তী ১৮ বছরের কর্মক্ষম উৎকর্ষতার সাথে নতুন উপকরণ খাতে অগ্রগামী হিসেবে, জিউডিংয়ের স্বচ্ছ ভাগাভাগি শিল্প নেতৃত্বের উদাহরণ। অস্থির বাজার চক্রের সময় নিয়ন্ত্রক যাচাই-বাছাই এবং অংশীদারদের আস্থা বজায় রাখার উপর ব্যবহারিক কেস স্টাডির মাধ্যমে অধিবেশনটি শেষ হয়।
পোস্টের সময়: জুলাই-১৪-২০২৫